Добре підготуйтеся до співбесіди. Фото: AFP
Аналітики рекрутингового агентства Jobvite назвали головні помилки претендентів, які заважають їм влаштуватися на роботу.
Щоб пролити світло на основні причини відмови в прийомі на роботу, експерти опитування 1600 роботодавців і HR-менеджерів, передає Новое время.
ТОП-4 помилки, які можуть коштувати роботи:
1. Одкровення в соцмережах
Близько 60% опитаних роботодавців вважають зайві одкровення в соцмережах перешкодою при прийомі на роботу. Перешкодити влаштуватися в бажану компанію можуть знімки з еротичним натяком, меми на політичну тематику і навіть позитивний тест на вагітність.
Експерти радять, що якщо ви не хочете мати проблеми з працевлаштуванням, промоніторьте свої записи в соцмережах і видаліть зайве.
2. Погана орфографія
Причому це стосується не тільки резюме і супровідних листів, а й ваших публікацій в соцмережах. Серйозні роботодавці не залишають без уваги правопис своїх потенційних співробітників.
3. Дивний зовнішній вигляд
Навіть якщо ви є першокласним фахівцем в певній сфері, зіпсувати співбесіду може ваш стиль. Незважаючи на відмінне знання англійської мови і стресостійкість, спідниця, яка нагадує широкий пояс, може перешкодити жінці зайняти посаду адміністратора юридичної фірми.
Щоб уникнути неприємностей і швидко знайти спільну мову з керівництвом, подивіться на сайті компанії або на офіційних сторінках в соцмережах, який корпоративний стиль цієї організації.
4. Неприємний запах
Таке ж враження, як і зовнішній вигляд, на роботодавця виробляє і запах від здобувача. Мова йде не тільки про запах тіла, а й про запах тютюну, парфумів, лосьйону після гоління. Слідкуйте за тим, щоб пахнути свіжістю і виглядати акуратно.