Директори не любях ледачих співробітників. Фото: odamochka.info
Кожен з нас хоче зробити хорошу кар'єру і отримати визнання начальства. Але іноді, незважаючи на всі старання, цього не відбувається. Причина може критися в вашому спілкуванні з директором. Ми пропонуємо п'ять фраз, які ні в якому разі не можна говорити перед начальником, адже вони здатні знищити вашу кар'єру, – пише "Знай".
"Це не входить в мої обов'язки"
Ви можете думати все що хочете, але висловлювати босові прямо своє роздратування і зневага до справ відділу – не найкращий вибір. Почувши цю фразу з ваших уст, начальник задумається: а чи не занадто грубить мій підлеглий?
"Це не реально"
Якому керівнику захочеться мати під рукою підлеглого, який не може впоратися з його завданням? Бути може, доручення боса дійсно практично неможливо виконати, але відповідати настільки категоріічно не варто ні в якому разі.
"Це так просто"
Така відповідь свідчить про зайву самовпевненість і навіть нахабство підлеглого. Мудрий керівник буде здивований, тим більше якщо, на його думку, завдання аж ніяк не легке.
"За таку зарплату я цього робити не буду"
Це відповідь нелояльного і ледачого співробітника. Працівникові може здаватися, що його праця оплачується несправедливо, що не завжди відповідає дійсності. Не варто ставитися до важко виконуваним завданням виключно негативно: це хороший шанс показати свої здібності і довести начальству, що ви професійно виросли.
Зітхання
Це найгірша відповідь. Особливу агресію така реакція викличе у діяльного начальника. Скарги і ниття краще залишити для іншого місця.